Herzlich willkommen!

Wir leben bereits einige Zeit mit der aktuellen Krisensituation, doch die Herausforderungen rund um das Corona-Virus speziell in der Gesundheits- und Sozialwirtschaft bleiben uns erhalten und werden für die nächsten Monate eher noch zunehmen.

Wir lassen Sie jetzt nicht im Stich – auch und gerade dann, wenn Sie sich in einer akuten Krisenlage befinden. Wir bieten Ihnen weiterhin unsere Kompetenzen und Dienstleistungen an, auch zu Aspekten des Krisenmanagements.

Sprechen Sie uns einfach an. Wir freuen uns auf Sie und bleiben Sie gesund!
 
Ihr Team des Entwicklungszentrums Gut altwerden GmbH

Wir sind

die Schnittstelle – zwischen Gesellschaft, Wirtschaft und Wissenschaft, analog und digital, gestern und morgen

Unsere Themen

Mit uns gestalten Sie den gesellschaftlichen Wandel. Wir begleiten und beraten Sie, ob im Sozialraum, in der Region oder bundesweit. Wir machen Ihre Partnerschaften und Netzwerke fruchtbar – analog und digital.

Sozialraum entwickeln

Das Leben in Städten und Gemeinden ist zu einem komplexen und heterogenen sozialen Gefüge geworden, in dem unterschiedlichste Identitäten und Lebensformen einander begegnen. Die Grundlagen funktionierender Sozialräume sind Identifikation, Werte und Regeln des Zusammenlebens, soziale Interaktion und die gemeinsame Verfolgung von Zielen. Die Unübersichtlichkeit der Systeme nimmt zu, die gesellschaftliche Solidarität ab, beides mit erheblichen Folgen in den Sozialräumen.

Sozialraum entwickeln

Das Leben in Städten und Gemeinden ist zu einem komplexen und heterogenen sozialen Gefüge geworden, in dem unterschiedlichste Identitäten und Lebensformen einander begegnen.

Vielfalt organisieren

Vielfalt, das sind unterschiedliche Werte und Lebensstile, verschiedene Kompetenzen, Kulturen und Möglichkeiten, ein breites Spektrum an Interessen und Engagement. Vielfalt bedeutet Herausforderung und Chance zugleich. Notwendige Veränderungen gewohnter Strukturen und Lebensformen können schwierig sein ‐ aber sie bieten auch kreative Potenziale, die als Ressourcen für die Entwicklung eines guten und gleichberechtigten Zusammenlebens genutzt werden können.

Vielfalt organisieren

Vielfalt, das sind unterschiedliche Werte und Lebensstile, verschiedene Kompetenzen, Kulturen und Möglichkeiten, ein breites Spektrum an Interessen und Engagement.

Wandel gestalten

Veränderungen in Organisationen und Unternehmen sind allgegenwärtig. Alles entwickelt sich weiter, immer schneller. Erfolgreich sind diejenigen, denen es dabei gelingt, die Notwendigkeit von Veränderungen rechtzeitig zu erkennen und den Changeprozess aktiv, aus eigener Überzeugung und mit den richtigen Schritten zu gestalten. Dabei ist eine wertebasierte Führung die Grundlage einer Unternehmenskultur, die Veränderungen überhaupt erst möglich macht. Führung ist entscheidend, aber eine Vision entfaltet nur ihre volle Kraft, wenn sie von vielen geteilt wird.

Wandel gestalten

Veränderungen in Organisationen und Unternehmen sind allgegenwärtig. Alles entwickelt sich weiter, immer schneller. Vision entfaltet nur ihre volle Kraft, wenn sie von vielen geteilt wird.

Leistungen

Unsere Kunden beraten wir zu den Fragen, wie sie für ihre Zukunft richtig aufgestellt sind. Bei Bedarf entwickeln wir gemeinsam neue Konzeption und Dienstleistungen und begleiten die Umsetzung in den Regelbetrieb.

Sie haben Fragen?
So erreichen Sie uns.

Gerne beantworten wir Ihre Fragen. Rufen Sie uns an oder schicken Sie
uns eine Mail.